en
Utajený šéf – USA X (3)
Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště. Scott Fischer, majitel a generální ředitel společnosti Dippin’ Dots pracuje v utajení, aby viděl, na kterých místech vzniká ve firmě napětí, a snaží se neztuhnout, když zaměstnanec závodu na výrobu zmrzliny začne mít podezření a málem odhalí jeho pravou identitu.
More informationEpisodes
Utajený šéf – USA X (7)
Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště. Wan Kim, prezident a generální ředitel Smoothie Kingu, se zkouší „ztratit v davu“, zatímco se v jedné provozovně pouští do boje s rychlou přípravou smoothie. Jenže je právě špička a zákazníků je moře.
Utajený šéf – USA X (8)
Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště. Colie Edison, vedoucí zákaznického servisu Bowlero Corp a ústřední ředitelka Svazu bowlingových profesionálů, pracuje tak, aby klientům ušetřila dlouhé čekání při přihlašování na bowling, a snaží se zajistit kvalitní hru, přičemž jako číšnice u bowlingové dráhy přijímá objednávky jídel.
Utajený šéf – USA X (9)
Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště. Adrian Perkins, starosta Shreveportu ve státě Louisiana, druhý nejmladší starosta v dějinách města, jako utajený šéf pociťuje horko, když musí čelit skutečnému ohni a tvrdé realitě, zatímco ho zaučuje hasičský tým, policie, skupina zahradníků pečujících o parky i mládežnické středisko. Jeho cílem je zajistit svému rodnému městu světlejší budoucnost.
Utajený šéf – USA XI (1)
Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště.
Utajený šéf – USA XI (2)
The Vitamin Shoppe Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště.
Utajený šéf – USA XI (3)
Utajený šéf – USA XI (3)
Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště.
Utajený šéf – USA XI (4)
Utajený šéf – USA XI (4)
Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště.
Utajený šéf – USA XI (5)
Utajený šéf – USA XI (5)
Round Table Pizza Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště.
Utajený šéf – USA XI (6)
Utajený šéf – USA XI (6)
Coco’s Bakery and Restaurant Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště.
Utajený šéf – USA XI (7)
Utajený šéf – USA XI (7)
Mayor Of Fontana Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště.
About show
Šéfové obchodních řetězců tajně začleňují do svých vlastních obchodů na různých místech a na různé práce v obchodě a komunikují se zaměstnanci. Podle dojmu o zaměstnanci se šéfovi ukáže, jak důležitá je pro něj pracoviště. Scott Fischer, majitel a generální ředitel společnosti Dippin’ Dots pracuje v utajení, aby viděl, na kterých místech vzniká ve firmě napětí, a snaží se neztuhnout, když zaměstnanec závodu na výrobu zmrzliny začne mít podezření a málem odhalí jeho pravou identitu.